PT Len Industri (Persero)
membuka kesempatan untuk para pelamar yang ingin bergabung dan memiliki kompetensi yang sesuai untuk menjadi pegawai kami. Pendaftaran dapat dilakukan selama periode tertentu, sesuai edaran iklan lowongan pekerjaan di koran maupun di website kami yaitu mulai tanggal 5 Mei (pukul 12.00 WIB) - 19 Mei 2012 (pukul 24.00 WIB).PERSYARATAN UMUM
Warna Negara Indonesia (WNI) sehat jasmani dan rohani
Memiliki kreativitas, integritas tinggi secara personal
Mandiri dan memiliki semangat bekerja keras serta pantang menyerah
Memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan
Memiliki kemampuan sangat baik dalam penulisan, komunikasi verbal, dan penggunaan komputer (Windows, MS Office)
Tidak memiliki suami / isteri yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai PT Len Industri (Persero)
Bersedia menandatangani surat pernyataan yang menyatakan :
- Bersedia membayar ganti rugi biaya test jika mengundurkan diri setelah dinyatakan diterima sebagai calon karyawan
- Bersedia menjalani masa percobaan, penahanan ijazah dan tidak mengundurkan diri selama 2 tahun sesuai dengan ketentuan perusahaan
- Bersedia tidak hamil selama menjalani masa percobaan (khusus untuk calon karyawati)
- Bersedia ditempatkan di seluruh lokasi projek PT Len Industri (Persero)
Posisi:
TAHAPAN SELEKSI
Seleksi rekrutmen tahun 2012 ini melalui 5 tahap, yaitu:
Tahap I: Seleksi Administrasi
Hasil dari Seleksi Tahap I akan diumumkan secara on-line melalui website: www.len.co.id/karir. Seleksi administrasi dilakukan oleh PT Len Industri
Tahap II: Tes Psikologi
Tes Psikologi dilakukan oleh konsultan. Pada Seleksi Tahap II pelamar diminta untuk membawa dokumen-dokumen sebagaimana tersebut pada ketentuan Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen
Tahap III: Interview User
Tahap IV: Interview Direksi
Tahap V: Tes Kesehatan
LOKASI TES
PT Len Industri (Persero)
Jl. Soekarno Hatta No. 442
Bandung, Jawa Barat
Indonesia
TATA CARA PENGAJUAN LAMARAN
1. Penyampaian lamaran hanya dapat dilakukan secara on-line sesuai dengan periode regristrasi yang telah ditetapkan. Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
2. Peserta hanya diperkenankan melamar pada satu posisi / jabatan saja. Pengisian data lamaran kedua akan ditolak oleh sistem secara otomatis, ataupun melalui proses seleksi yang dilaksanakan oleh Panitia Rekrutmen.
3. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data / informasi yang benar. Apabila lolos seleksi administrasi, pelamar akan dipanggil untuk mengikuti Verifikasi Dokumen (bersamaan dengan seleksi Tahap I).
4. Dokumen yang harus dibawa untuk diserahkan pada saat tes Tahap I dapat dilihat pada informasi Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen.
5. Setelah mengisi formulir aplikasi, pelamar wajib mencatat No. Registrasi dan No. KTP setelah berhasil melakukan proses regristrasi. No. Regristrasi, No. KTP, dan Tgl. lahir akan digunakan selama proses seleksi untuk melakukan konfirmasi jika anda lulus ke tahapan berikutnya. Penyelenggara tidak melayani pertanyaan mengenai No. Regristrasi dan Password Pelamar melalui media apapun.
VERIFIKASI KELENGKAPAN & KEASLIAN DOKUMEN
a. Pelamar wajib membawa berkas sebagai berikut :
Daftar Riwayat Hidup, dapat dicetak/print di website www.len.co.id/karir setelah pengumuman hasil Seleksi Tahap I (Seleksi Administrasi).
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang berlegalisir asli (cap basah ).
Fotocopy KTP yang masih berlaku.
Pas Foto berwarna ukuran 4 x 6, 2 Lembar.
Fotocopy Sertifikat / Surat Referensi terkait.
Surat Pernyataan bermaterai Rp 6000,- yang didownload dari website www. len.co.id/karir, meliputi :
Bersedia membayar ganti rugi biaya test jika mengundurkan diri setelah dinyatakan diterima sebagai calon karyawan.
Bersedia menjalani masa percobaan, penahanan ijazah dan tidak mengundurkan diri selama 2 tahun sesuai dengan ketentuan perusahaan.
Bersedia tidak hamil selama menjalani masa percobaan.
Bersedia ditempatkan diseluruh lokasi project PT Len Industri (Persero).
b. Berkas lamaran tersebut dimasukkan ke dalam map dan Tuliskan Nama dan Nomor Regristrasi Anda di halaman muka map.
KETENTUAN LAIN
a. Pelamar yang tidak dapat menunjukkan dokumen administrasi dan atau data pendukung sesuai persyaratan pada tahap verifikasi dokumen, maka secara otomatis gugur dari proses penerimaan calon pegawai PT Len Industri (Persero).
b. Masa penyampaian lamaran secara on - line dimulai tanggal 05 Mei 2012 Pukul 12.00 WIB sampai dengan batas akhir regristrasi online yang telah ditetapkan yaitu tanggal 19 Mei 2012 pukul 24.00 WIB.
c. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Len Industri (Persero) serta tidak dapat diganggu gugat.
d. Selama proses seleksi, PT Len Industri (Persero) tidak melayani surat menyurat, email, dan sarana komunikasi lainya.
e. Peserta TIDAK dipungut biaya dalam proses penerimaan calon pegawai.
f. Penyerahan ijazah asli dilakukan pada saat hari pertama masuk kerja sebagai calon pegawai PT Len Industri (Persero).
Apply Online
Memiliki kreativitas, integritas tinggi secara personal
Mandiri dan memiliki semangat bekerja keras serta pantang menyerah
Memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan
Memiliki kemampuan sangat baik dalam penulisan, komunikasi verbal, dan penggunaan komputer (Windows, MS Office)
Tidak memiliki suami / isteri yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai PT Len Industri (Persero)
Bersedia menandatangani surat pernyataan yang menyatakan :
- Bersedia membayar ganti rugi biaya test jika mengundurkan diri setelah dinyatakan diterima sebagai calon karyawan
- Bersedia menjalani masa percobaan, penahanan ijazah dan tidak mengundurkan diri selama 2 tahun sesuai dengan ketentuan perusahaan
- Bersedia tidak hamil selama menjalani masa percobaan (khusus untuk calon karyawati)
- Bersedia ditempatkan di seluruh lokasi projek PT Len Industri (Persero)
Posisi:
NO. | POSISI | KODE POSISI | PENDIDIKAN | JURUSAN | SPESIFIKASI TEKNIS |
1. | Marketing Research | MR | S1 | Ekonomi ( Manajemen Pemasaran) | Memahami research pemasaran |
Mampu membuat report ilmiah | |||||
2. | Sales Engineer/ Technical Support | AM-4 | S1 | Teknik Elektro - Teknik Tenaga Listrik | Memahami mengenai Pembangkit Listrik |
AM-5 | Teknik Informatika | Memahami mengenai IT System (Hardware) | |||
AM-6 | Teknik Elektro - Control System | Control bidang Signaling Kereta Api | |||
3. | Administrasi/ Administrasi Keuangan | AK-1 | S1 | Akuntansi/ Manajemen/ Teknik Industri | Memiliki Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Keuangan/ Perbankan (Commercial Finance/ Corporate finance) |
Lebih diutamakan memiliki kemampuan membuat dan melakukan Business Performance Analysis through financial report | |||||
AK-2 | D3 | Akuntansi | Menguasai sistem Administrasi kantor | ||
Mampu mendukung sistem administrasi proyek seperti membuat DPB (Daftar Permintaan Barang) & Laporan Proyek | |||||
Memiliki pengetahuan mengenai ISO | |||||
4. | Production System Analyst | PSA | S1 | Teknik Industri | Memahami Business Plan |
Memahami system Produksi | |||||
Memahami ERP | |||||
Memahami Cost Analyst | |||||
Memahami Six Sigma | |||||
5. | Control Engineer | CE-3 | S1 | Teknik Elektro (kontrol-Arus Lemah) | Memahami pemprograman PLC |
Menguasai sistem kendali berbasis komputer | |||||
Menguasai pemrograman high/low level | |||||
Menguasai software gambar teknik | |||||
CE-4 | Teknik Elektro/ Elektro Kontrol/ Teknik Fisika/ MIPA Fisika Elektronika dan Instrumentasi | Menguasai aplikasi Microprocessor, atau Microcontroller, atau DSP, atau FPGA untuk Real Time Control System | |||
Memiliki skill desain PCB dengan menggunakan Protel/Altium atau ORCAD | |||||
Memiliki skill programming processor dengan menggunakan Low Level Language atau menggunakan C/C++ | |||||
CE-5 | Teknik Elektro/Teknik Fisika (Kontrol) | Memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam desain elektronika analaog maupun digital berbasis microprosesor/microcontroller | |||
Menguasai teori bidang Reliability untuk sistem elektronika | |||||
Memiliki pengalaman sebagai testing engineer untuk produk elektronika khususnya dalam industri elektronika | |||||
Menguasai aplikasi referensi standar-standar internasional untuk desain produk elektronika | |||||
Memiliki skill penggunaan alat-alat ukur elektronik dan elektrik | |||||
6. | Mechanical Engineer | ME-2 | S1 | Teknik Mekanik/Mesin | Memiliki pengetahuan mengenai sistem mekanik dan pengalaman desain mekanik sampai dengan fase prototipe dan produksi |
Memiliki skill menggambar sketch secara manual untuk mendesain produk-produk mekanik | |||||
Menguasai penggunaan software AutoCAD 3D dan SolidWorks/SolidEdge, untuk mendesain produk-produk mekanik | |||||
7. | Software Engineer | SOE-4 | S1 | Teknik Elektro/ Teknik Informatika/Teknik Komputer | Menguasai sistem komputer (Hardware & Software) |
Menguasai beberapa bahasa pemrograman | |||||
Menguasai sistem jaringan komputer | |||||
Menguasai sistem data base | |||||
Menguasai sistem interface (Hardware & Software) | |||||
Mampu mendesain sistem aplikasi berbasis Hardware & Software | |||||
Berpengalaman dalam pembuatan software berbasis hardware dan interface | |||||
8. | Radio Network System (Senior Radio System Engineer) | RNS | S1 | Teknik Elektro/ Teknik Telekomunikasi | Menguasai sistem komunikasi radio |
Memahami perkembangan teknologi radio komunikasi | |||||
Memahami aplikasi sistem jaringan komunikasi radio | |||||
Berpengalaman dibidang aplikasi sistem jaringan radio komunikasi | |||||
9. | Electrical Application Engineer | EAE | S1 | Teknik Elektro (Listrik arus kuat) | Mampu membuat dan mendesain single line diagram sistem kelistrikan |
Memahami dan menguasai sitem kelistrikan gedung perkantoran, trafo distribusi, ups | |||||
Mampu mendesain panel distribusi listrik | |||||
Memahami dan menguasai sistem genset dan ATS | |||||
Memahami dan menguasai sistem grounding | |||||
10. | Pengembangan Sistem SDM | PSS | S1 | Teknik Industri | Mengertahui sistem Pengembangan SDM |
Mengetahui Rancangan karir dan Talent Management | |||||
11. | Teknisi (D3) | TEK-4 | D3 | Teknik Elektro/ Teknik Telekomunikasi | Mengerti dasar-telekomunikasi |
Memahami dasar-dasar teknologi Wireless | |||||
Memahami dasar-dasar elektronika | |||||
Memahami Pemrograman dan instalasi PLC | |||||
TEK-5 | Elektronika Industri/ Teknik elektronika dan komputer | Memahami gambar rangkaian | |||
mampu melakukan trouble shooting elektronika | |||||
Mempunyai pengetahuan semikonduktor | |||||
mempunyai pengetahuan aplikasi peralatan energi | |||||
TEK-6 | Teknik Elektro (Kontrol) | Memahami pemprograman PLC | |||
Menguasai sistem kendali berbasis komputer | |||||
Menguasai software gambar teknik | |||||
Berpengalaman diutamakan | |||||
TEK-7 | Teknik Elektro (Power-Arus Kuat) | Menguasai teknologi konverter inverter | |||
Menguasai sistem kontrol dan proteksi panel | |||||
Bisa membaca gambar teknik | |||||
Menguasai software gambar teknik | |||||
TEM-1 | Teknik Mesin (mekanik)/ Mesin Perkakas | Memahami dasar dasar permesinan | |||
Mampu membaca dan membuat gambar teknik mesin | |||||
Mampu menggunakan CAD/CAM | |||||
Memahami dasar-dasar pemrograman mesin CNC | |||||
Memahami maintenace mesin-mesin mekanik | |||||
Memahami semua jenis proses pengelasan | |||||
TEM-2 | Teknik Mesin/ Desain Produk | Mampu membuat desain gambar teknik 2D atau 3D | |||
Menguasai beberapa software aplikasi untuk desain gambar teknik 2D dan 3D | |||||
Mengetahui beberapa peralatan produksi mekanik | |||||
Mampu membuat gambar produksi mekanik | |||||
12. | Radio Aplication Engineer | RAE | S1 | Teknik Elektro / Teknik Telekomunikasi | Menguasai sistem komunikasi radio |
Memahami perkembangan teknologi radio komunikasi | |||||
Memahami prinsip kerja rangkaian RF | |||||
Menguasai pemrograman berbasis DSP (Digital Signal Processor) | |||||
Mampu mendesain rangkaian radio komunikasi |
Seleksi rekrutmen tahun 2012 ini melalui 5 tahap, yaitu:
Tahap I: Seleksi Administrasi
Hasil dari Seleksi Tahap I akan diumumkan secara on-line melalui website: www.len.co.id/karir. Seleksi administrasi dilakukan oleh PT Len Industri
Tahap II: Tes Psikologi
Tes Psikologi dilakukan oleh konsultan. Pada Seleksi Tahap II pelamar diminta untuk membawa dokumen-dokumen sebagaimana tersebut pada ketentuan Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen
Tahap III: Interview User
Tahap IV: Interview Direksi
Tahap V: Tes Kesehatan
LOKASI TES
PT Len Industri (Persero)
Jl. Soekarno Hatta No. 442
Bandung, Jawa Barat
Indonesia
TATA CARA PENGAJUAN LAMARAN
1. Penyampaian lamaran hanya dapat dilakukan secara on-line sesuai dengan periode regristrasi yang telah ditetapkan. Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
2. Peserta hanya diperkenankan melamar pada satu posisi / jabatan saja. Pengisian data lamaran kedua akan ditolak oleh sistem secara otomatis, ataupun melalui proses seleksi yang dilaksanakan oleh Panitia Rekrutmen.
3. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data / informasi yang benar. Apabila lolos seleksi administrasi, pelamar akan dipanggil untuk mengikuti Verifikasi Dokumen (bersamaan dengan seleksi Tahap I).
4. Dokumen yang harus dibawa untuk diserahkan pada saat tes Tahap I dapat dilihat pada informasi Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen.
5. Setelah mengisi formulir aplikasi, pelamar wajib mencatat No. Registrasi dan No. KTP setelah berhasil melakukan proses regristrasi. No. Regristrasi, No. KTP, dan Tgl. lahir akan digunakan selama proses seleksi untuk melakukan konfirmasi jika anda lulus ke tahapan berikutnya. Penyelenggara tidak melayani pertanyaan mengenai No. Regristrasi dan Password Pelamar melalui media apapun.
VERIFIKASI KELENGKAPAN & KEASLIAN DOKUMEN
a. Pelamar wajib membawa berkas sebagai berikut :
Daftar Riwayat Hidup, dapat dicetak/print di website www.len.co.id/karir setelah pengumuman hasil Seleksi Tahap I (Seleksi Administrasi).
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang berlegalisir asli (cap basah ).
Fotocopy KTP yang masih berlaku.
Pas Foto berwarna ukuran 4 x 6, 2 Lembar.
Fotocopy Sertifikat / Surat Referensi terkait.
Surat Pernyataan bermaterai Rp 6000,- yang didownload dari website www. len.co.id/karir, meliputi :
Bersedia membayar ganti rugi biaya test jika mengundurkan diri setelah dinyatakan diterima sebagai calon karyawan.
Bersedia menjalani masa percobaan, penahanan ijazah dan tidak mengundurkan diri selama 2 tahun sesuai dengan ketentuan perusahaan.
Bersedia tidak hamil selama menjalani masa percobaan.
Bersedia ditempatkan diseluruh lokasi project PT Len Industri (Persero).
b. Berkas lamaran tersebut dimasukkan ke dalam map dan Tuliskan Nama dan Nomor Regristrasi Anda di halaman muka map.
KETENTUAN LAIN
a. Pelamar yang tidak dapat menunjukkan dokumen administrasi dan atau data pendukung sesuai persyaratan pada tahap verifikasi dokumen, maka secara otomatis gugur dari proses penerimaan calon pegawai PT Len Industri (Persero).
b. Masa penyampaian lamaran secara on - line dimulai tanggal 05 Mei 2012 Pukul 12.00 WIB sampai dengan batas akhir regristrasi online yang telah ditetapkan yaitu tanggal 19 Mei 2012 pukul 24.00 WIB.
c. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Len Industri (Persero) serta tidak dapat diganggu gugat.
d. Selama proses seleksi, PT Len Industri (Persero) tidak melayani surat menyurat, email, dan sarana komunikasi lainya.
e. Peserta TIDAK dipungut biaya dalam proses penerimaan calon pegawai.
f. Penyerahan ijazah asli dilakukan pada saat hari pertama masuk kerja sebagai calon pegawai PT Len Industri (Persero).
Apply Online
Tidak ada komentar:
Posting Komentar